Terceirização de serviços: 6 grandes motivos das empresas investirem em mão de obra terceirizada
A globalização e as evoluções tecnológicas têm provocado mudanças profundas nas relações de trabalho e a terceirização tem sido uma grande aliada quando o assunto é a prestação de serviços.
E se, antes, a terceirização era uma realidade mais comum no meio industrial, com o passar do tempo, ela tem se tornado presente nos mais diversos setores e vem abrangendo amplamente diferentes áreas de mercado.
O que é a Terceirização de Serviços?
A terceirização de serviços é uma sistematização dos processos de gestão em que uma empresa transfere a responsabilidade de determinadas atividades – dentro do seu negócio – para que outra organização cumpra com a execução dessas tarefas.
Em um acordo como esse, está prevista a entrega de um trabalho em que os colaboradores não têm vínculo empregatício com a empresa contratante, apenas com a contratada.
A terceirização traz diversas vantagens e o fator custo está deixando de ser o principal item de peso nas escolhas das empresas, somando-se a confiança, segurança e comprometimento da empresa terceirizada.
Outros aspectos também estão sendo levados em consideração pelas empresas na tomada da decisão entre a escolha dos serviços próprios e serviços terceirizados.
Por isso, trouxemos, aqui, 6 bons motivos que comprovam a importância do investimento na terceirização de serviços e porque muitas empresas têm apostado em mão de obra terceirizada.
#1. FOCO NO CORE BUSINESS
Quando falamos a respeito do crescimento de um negócio, as preocupações com atividades secundárias podem ser um grande gargalo (demandando tempo e energia dos gestores) e dificultando o foco na atividade fim da empresa.
Por isso, conseguir delegar as atividades secundárias a profissionais qualificados e especializados nessas funções é essencial para o crescimento e bons resultados do negócio.
Entretanto, a contratação de bons profissionais e o gerenciamento de uma boa equipe demanda investimento em tempo, gastos para treinamento, equipamentos, fazendo, muitas vezes, com que a organização fique sobrecarregada.
Uma ótima saída e que tem sido adotada por muitas empresas é a terceirização dos serviços, pois ela proporciona um alívio da estrutura organizacional.
A terceirização dos serviços de alguns setores possibilita aos gestores focar na atividade fim da empresa, colocando energia e tempo para o crescimento do negócio.
#2. REDUÇÃO DE CUSTOS OPERACIONAIS
Situações que compõem gastos altamente variáveis para a saúde financeira da empresa passam a ser de responsabilidade da empresa terceirizada e, com isso, os custos são significativamente reduzidos.
Afinal, uma das grandes vantagens da terceirização de serviços é que não há necessidade de gastar com encargos de recrutamento, treinamento e demissões, tampouco com benefícios (como planos de saúde, alimentação, etc).
Esses custos, bem como equipamentos de segurança, dispositivos tecnológicos e uniformes são de responsabilidade da empresa terceirizada contratada.
Além disso, vale destacar também que a terceirização de serviços possibilita uma melhor previsibilidade de custos, pois, os valores pagos não vão se alterar com base em eventuais rescisões de contrato, férias e faltas, entre outras situações, por exemplo.
Afinal, todas essas questões ficam a encargo da empresa terceirizada contratada e não da sua organização.
#3. PROFISSIONAIS QUALIFICADOS E ESPECIALIZADOS
As empresas de terceirização são especializadas em executar determinadas funções.
Por isso, essa é a garantia de qualidade já no início da execução das tarefas, o que elimina a necessidade de investir em treinamentos específicos ou contratações individuais.
Além disso, reduz o problema de adaptação e promove, rapidamente, o nível de excelência desejado para as funções que foram terceirizadas.
#4. MELHOR QUALIDADE NA PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS, CONTRIBUINDO PARA A MELHORIA DO PRODUTO FINAL
Como a empresa terceirizada fornece mão de obra especializada para realizar uma função específica, há uma entrega com mais qualidade no desempenho dos serviços e, consequentemente, na melhoria do produto final.
#5. FACILIDADE NA COBERTURA DE FALTAS E FÉRIAS
Com a terceirização, a cobertura de férias e faltas deixa de ser um problema para a empresa contratante.
Pois, a empresa terceirizada é responsável por cobrir essas situações, organizando a logística necessária quanto ao quadro de colaboradores.
Ela fará as substituições, rodízios e o que for necessário para não deixar a empresa contratante descoberta do profissional contratado.
Vale ressaltar que essas substituições costumam ocorrer rapidamente, pelo menos em um tempo bem mais curto do que se a empresa tivesse que contratar novos funcionários
#6. MAIOR FOCO E QUALIDADE NAS OFERTAS PRINCIPAIS
A terceirização permite que você e sua equipe se dediquem mais ao seu negócio e às suas atividades principais.
Isso gera ganhos enormes de produtividade e qualidade de vida no trabalho, já que seus colaboradores não precisarão perder tempo fazendo a limpeza do escritório ou consertando os computadores, por exemplo.
Como vimos, a terceirização de serviços possui muitas vantagens e, por isso, muitas empresas têm optado por este tipo de contratação.
Além da redução de custos, ela gera a desburocratização e alivia a estrutura organizacional, proporciona melhor qualidade na prestação de serviços, contribuindo para o foco na atividade principal da empresa, sendo grande aliada no crescimento do negócio.
Entretanto, ao optar pela terceirização de uma determinada atividade, é importante que a empresa realize uma análise completa do negócio, verificando a viabilidade e os benefícios que esse tipo de contratação pode oferecer no dia a dia da organização.
E, vale ressaltar também que, antes de realizar qualquer contratação, fazer uma pesquisa a respeito da empresa de terceirização é essencial para obter uma parceria de sucesso!
Aqui, na Saneservis, temos como principal missão oferecer os serviços de mão de obra terceirizada com qualidade, com o objetivo de atender aos mais diversos clientes de todos os ramos, de forma ética, confiável e responsável, contribuindo de forma significativa para seu crescimento.
Se você quiser saber um pouco mais a respeito, estamos à disposição para conversar com você.
